දේ කලා පවසයි. අපරාධ සංග්රහයේ 337? කුමක්ද අවසරයකින් තොරව හමුදා ඒකකයක් පිටත් සඳහා දඬුවම විය හැකිද?

ඔවුන් බොහෝ ඒ වගේ මානසික හා ශාරීරික යන මානසික ආතතිය සඳහා සූදානම් නැත ලෙස බොහෝ තරුණ අය සඳහා සොල්දාදුවන් බඳවා ගැනීම, සැබෑ මානසික ආතතිය විය හැක. මෙම බඳවා පනින්න එඩිතර ඇත නම් එය පරම වගකීම ඉවත් කරන්නේ නැත. ඇත්තෙන්ම, නිවාඩු නොමැතිව නොමැති සේවා හෝ ස්ථානයක් නීතිය මගින් දඬුවම් ලැබිය වේ.

නීති විරෝධී ලෙස අතහැර යනු කුමක්ද?

සටන් සේවයෙන් ඉවත්වීමට හැකි හේතු කිහිපයක් රුසියාව සලකා, සහ එක් එක් එහි ම ආකාරයකින් සලකනු ලබන්නේ, එම නිසා දඬුවම් ලබා ඇත නීතිය වෙනස්. ප්රධාන කරුණු කලාව ගැන සලකා බලන්න. අපරාධ සංග්රහයේ 337:

• හමුදා සේවය හොඳ හේතුවක් නිසා කාමරයෙන් පිටව, හෝ ඔහු වරෙන්තුවක් අත් හැර යාමට තිබේ නම්, එම දඬුවමට ලබා නැත. දින දෙකක් දහයක් ක කාලයක් සඳහා මෙම ලියවිල්ල නිකුත් කළ හැකි නමුත්, යුද හමුදා සෙබලෙකු මෙම සේවාව සඳහා ප්රමාද වූ අතර කාලය නැවත නිවාඩු ආවේ නැත නම්, වසරකට මාස 6 ක කාලයක් සඳහා අත් අඩංගුවට ගැනීම විසින් දඬුවම් ලැබිය වේ.
• කලාව අනුව, විනය ඒකකයේ උල්ලංඝනය තිබේ නම්. අපරාධ නීතිය අත්අඩංගුවට 337 වසර 2 ක් දක්වා අවසන් කරන්න පුළුවන්.
• සොල්දාදුවන් සේවා අත්හැර විසින් ඔහු හෝ නිවාඩු නිවාඩු වරෙන්තුවක් දී තිබේ, හා එවැන්නක් නොමැතිකම, දින දහයකට පමණක් සීමා නොවේ, සහ මසකට පමණ වේ දිනය පෙනී නැත නම්, වසර තුනක් දක්වා සිර සපයයි.

• යුද හමුදා සෙබලෙකු පළමු වරට කොටසක් ඉතිරි නම්, නීතිය ඔහුට හිතකර විය හැක. එහෙත් අධිකරණය දුෂ්කර තත්ත්වයන් හේතුවෙන් පියවර සිදුකළ තරුණ වගකීම වලින් නිදහස් ලෙස, ඊට හේතු කවරේද සැලකිල්ලට ගනී.

හැර යනු කුමක්ද?

සේවා නිවාඩු හෝ ස්ථානයක් නොමැතිව නොමැති - ඊටත් වඩා බරපතළ පමණක් AWOL වඩා සැලකෙන හැර, මෙම නඩුව දී මෙන්, සොල්දාදුවන් පැන පමණක් නොව උත්සාහයක්, පමණක් නොව, දඬුවම් වැළැක්වීම සඳහා සැඟවීමට දීර්ඝ කාලයක් එක් කරයි. බොහෝ විට හමුදා සේවය වළක්වා ගැනීමට උත්සාහ කරන පුරවැසියන් බවට පත් පලා ගිය සහ එහි කොටසේ ස්ථානයක් නොමැති විය හැක. හමුදා සිර එම කාලය වැය කිරීමට සිදු වනු ඇත, ඔහු පසුව නැවත හමුදා හමුදා සේවය සිදු කිරීමට වනු ඇත අතර, හැර, වසර හතක් 'සිර දඩුවම් වේ. යුද හමුදා සෙබලෙකු ඔහු නැවත වරක් කොටසක් ආපසු ගැනීමට අවශ්ය බවයි, ප්රකාශයක් ලිවීමට නම්, ඔහුගේ ක්රියාවන් AWOL ලෙස සැලකේ අතර, එම නිසා එම දඬුවමට එසේ දැඩි වනු ඇත.

AWOL දුෂ්කර තත්වයන් ඉන්දියාවේ අලහබාද් නගරයට සිදු වූ බව ඔප්පු කරන්නේ කෙසේද?

දඬුවම පැන වීමට හැකි විය, එය පළමුව, අවශ්ය වන අතර, AWOL තුඩු දිය හැකි වන දුෂ්කර තත්වයන් ලෙස සැලකේ දේ පැහැදිලි විය. අධිකරණය සරල වචන කෙරෙහි අවධානය යොමු කළේ නැහැ, වන අතර තරංගයක් කී දේ පිළිබඳ සත්යය තහවුරු වන බව ලිපි ලේඛන සහ තොරතුරු සැපයීම එහි අවශ්ය වනු ඇත.

අධිකරණය බර භාර ගැනීමට හැකි වූ එකම අවස්ථාවක, සොල්දාදුවා ඔහු ප්රතිඵලය ශාරීරික තුවාල සිදුව ඇත, හිරිහැර බලපෑම බලයට භාවිතා බව විය හැක. අනෙකුත් සියලුම අවස්ථාවල, සොල්දාදුවන් විශ්රාම ගැන්වූ තොරව අර්ධ යන්න තීරණය කරන විට, AWOL හමුවිය. උදාහරණයක් ලෙස, ඥාතීන් හෝ පෞද්ගලික සබඳතා සිට කෙනෙකු රෝගී දුෂ්කර තත්ත්වයන් නොවන අතර එවැනි උල්ලංඝනය සඳහා පිළිතුරු දීමට සිදු වනු ඇත.

වැරදි මග හා ලිපි යටතේ දඬුවම් කළ නොහැකි අවස්ථාවක්

ඛේදජනක, හමුදාව වැරදි වීමට අයිතියක් ඇත. හැර හා තරුණ සොල්දාදුවන් නැත. බොහෝ මිනිස්සු කොටසක් යුක්තිය පවතින බව බිය, සහ ඔහුගේ හමුදාපති දෙස සැකයෙන්, අවිශ්වාසයෙන් විසින් ධාවනය නිසා ඔවුන් වෙනුවෙන් AWOL, ගැටලු නිරාකරණය කිරීමට ඇති හොඳම විකල්පය වේ.

නීතිය අනුව, පවා පහර දෙන අතර සිට AWOL යන්නේ පැන යෑමට තැත් කිරීමේ ලෙස සැලකිය හැකිය. මේ අවස්ථාවේ දී, පසුව තුවාල කොටසක් හේතු වූ බව ඔප්පු, පාහේ කළ නොහැකි නිසා, කලාව වේ. අපරාධ සංග්රහයේ 337 සියලු ක්රියාවන් ස්වයං හානියක් හිතාමතා infliction, එසේ උදව් සඳහා හෝ වෛද්ය ඒකකයේ අණදෙන නිලධාරී වෙත ඇසීමට හරි දේ ලෙස සුදුසුකම් ලබා ගත හැකි බව සඳහන් කරයි. අධිකරණය තුවාල අරමුණ මත පටවා ඇති කර ඇති බව දකී නම්, පසුව යුද හමුදා අවුරුදු හතක කාලයක් සඳහා සිරදඬුවම් විසින් දඬුවම් කළ යුතු වේ.

නිදොස් බව ඔප්පු කරන්නේ කෙසේද?

තත්ත්වය බලාපොරොත්තු රහිත වන අතර, හමුදාපති යුද හමුදා සෙබලෙකු ඔහු සියලු ඉල්ලීම් නොතකා විට, යුද හමුදා සෙබලෙකු අවසරයකින් තොරව කොටස තැබිය හැක. කොටස පැය 48 කට වඩා වැඩි කාලයක් අත්හැර දමා නැත නම්, ඒ සමගම, එය දඬුවම් අනුගමනය නොකරන බව මතක තබා ගත යුතුය. මෙම කාලය ඉක්මවා දැනටමත් වගකීම සැළසුම් කර ඇත. හමුදා බොහෝ විට මෙම කරුණු සැලකිල්ලට නිවාඩු:

• හමුදා ඔහු පියවර ගැනීම සඳහා හේතු විස්තර සහ විශේෂයෙන්ම මෙම ප්රශ්නය විසඳීමට පියවර ගෙන නොමැති ඇති උසස් බලධාරීන් සමග වරදකරුවන්ට පෙන්වා එහිදී තමිල්නාඩුවේ ලද අමාත්ය මණ්ඩල පත්රිකාවට අමාත්ය මණ්ඩල විසින් ලියන ලදි. අයදුම්පත් කාර්යාලයේ ලියාපදිංචි කළ යුතුය.
• කොටස අත්හැර දමා ඇති කිරීමෙන් පසු, ඔබට හමුදා බඳවා කාර්යාලය වෙත වාර්තා කළ යුතුයි.
• ඊළඟ හමුදාපති කාර්යාලය හා පැමිණිල්ල මෙහෙයවන කාර්යාලයෙන් ඉල්ලා අභියාචනාධිකරණය, විධිමත්.
• වෛද්ය පහසුකම් පහර දෙන සියළු අංශු මාත්ර ඉවත් කිරීම හා වාර්තාව මත අවශ්ය කළ යුතුය.

ඉහත ලිපි සියල්ල අධිකරණය වෙත ලබා ගත හැකි වන අතර, එසේ නම් අයිතමය. අපරාධ සංග්රහයේ 337 අයදුම් කළ නොහැක. ඔවුන්ගේ රාජකාරි පැහැර හැරීමට උසස් නිලධාරීන් විසින් දඬුවම් කරනු ලැබීමට ඉඩ ඇත.

හරි තීරණ හා AWOL පිළිබඳ පැමිණිල්ලේ දී මිලිටරි ක්රියා

ස්වේච්ඡාවෙන් සේවය හැරගිය හමුදා සෙබලෙකු, සන්සුන්ව හා නීතියට අනුව කටයුතු කළ යුතුයි. එය තහවුරු සියලු අවශ්යතා නීතිපතිවරයා ආරක්ෂා වී ඇති බව කිරීමට වඩා බඳවා ගැනීමට අවශ්ය වේ. සියලු යෙදුම් කෙරෙන නොතාරිස් හා ලිඛිත විය යුතුය. හමුදා බොහෝ විට භ්ටයින් අයිතිවාසිකම් උල්ලංඝණය කිරීමක්, ඔහු කාර්යාලයේ අයදුම්පත් ලියාපදිංචි ප්රතික්ෂේප කරයි නම්, ඔබ පිළිගැනීම ලියාපදිංචි ලිපිය යැවිය හැක. අයිතිය උල්ලංඝනය කර නැත, එය සම්පූර්ණයෙන් දැනුවත් කෙනෙක් වෙන්න අවශ්ය වේ.